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　　7月28日，金年会金字招牌诚信至上人力2022年上半年工作会议在京召开，总结2022年上半年工作，深入分析内外部发展形势，研究部署2022年下半年重点工作。公司党委书记、董事长程功出席会议并讲话，总经理王腾主持会议并讲话。集团专职派出董监事、公司其他党政领导出席会议。

　　程功以《找准方向 保持战略定力 金年会金字招牌诚信至上人力的明天会更美好》为题，就“人力资源行业怎么看”“公司往哪个方向走”“核心能力怎么建”作了系统、全面、深刻的剖析，对公司未来发展指出了前进的方向。

　　程功指出人力资源服务业市场规模和发展潜力巨大，服务能力持续增强，行业监管日益成熟，大有可为，是前程远大的朝阳行业。他强调，在公司发展定位的选择上决不能摇摆，坚持将公司“人力资源全方位解决方案提供商”的战略定位落实到位；通过实现服务产品的标准化、流程化、数字化提升服务品质、运营效率和管理效能；通过专业公司与区域公司建设、加强总部建设、体制机制创新和团队建设打造公司的核心能力；依托集团对战略性新兴产业培育孵化企业的支持，打造服务集团、服务国资央企改革、服务社会的具有资本运营特色的、一流的产业外包服务公司。

　　程功展望：只要我们充分发挥“勇挑千斤担 敢啃硬骨头”的金年会金字招牌诚信至上精神，保持足够的战略定力，上下齐心合力，金年会金字招牌诚信至上人力的明天会更加美好！

　　王腾作题为《砥砺奋进 攻坚克难 奋力完成全年稳增长目标任务》的工作报告。他指出，上半年在新冠疫情、社保政策变动和客户波动等多重压力下，公司经营受到一定影响，利润总额未实现均衡预算。王腾指出，唯有坚定信心，迎难而上，才能化危为机、有所突破。在面临较大困境的情况下，各单位在强化担当、主动作为方面进行了积极探索，为公司下半年业务拓展奠定了良好的基础。王腾指出了公司当前面临竞争优势不明显、对外开拓市场能力不足等6个方面的问题，并详尽部署了2022年下半年8个方面的重点工作。王腾强调要深刻认识公司当前面临的严峻形势和艰巨任务，进一步提高政治站位，坚决守定全年目标任务不动摇，切实增强紧迫感和责任感，坚持拓增量守存量，坚持创新促增长，坚持激发活力创效益，在下半年的工作中付出超常的努力，团结一致、履职尽责、攻坚克难，奋力完成全年目标任务。

　　本次会议以“现场+视频”形式召开，在主会场参会的有公司总部部门高级项目经理以上人员，视频分会场参会的有独立核算分支机构负责人，共计71人。